为深刻贯彻落实集团公司二届一次职代会暨2026年工作会议心灵,依照年度教育培训工作部署,全面铸造高素质专业化销售行列,持续提升市场启发与业务攻坚能力,近日,长控公司进行2026年销售员专题培训班,为新一年销售工作开篇蓄力、赋能增效。

公司党委委员、副总经理郑万忠出席开班典礼并作带头讲话。讲话全面复盘2025年度销售工作功效,精准研判当前行业市场发展靖】潆机缘挑战,勉励整个销售人员提振信念、勇毅前杏注迎难而上。他强调,培训是淬炼团队战斗力、夯实发展根基的关键行动,整个销售人员要牢固设置平生进建理想,不休创新进建步骤、提升进建实效,切实把进建成就转化为实战营销能力与市场拓展动能,以过硬能力扛起年度业绩指标沉任。
本次培训紧扣市场前沿需要与公司业务现实,课程设置精准求实、内容充实。培训开篇设置复工复产“安全第一课”,由安全质量部专业人员系统宣讲安全出产规范与实操知识,筑牢节后复工安全防线;产品研发部工程师聚焦高中低压智能化主题产品,萦绕KYN61-40.5kV开关柜、KYN28智能化开关柜、SLVA国网柜、CGGJ智能无功赔偿柜、CMNSZ智能开关柜等拳头产品,深度解说电气参数、主题技术优势及智能化利用水平。培训特邀行业领军企业施耐德、西门子资深专家,别离就施耐德B柜、西门子8PT产品发展专题授课,带来前沿技术理想与行业先进经验。研发和各造作部门掌管人沉点推介CCZX智能母线槽、CCFX V型系劣注低压电器产品等新产品;营销治理部萦绕实战营销技巧、内部治理造度发展系统宣讲,并针对CCTK无触点节造器、智能巡检机械人等新产品,结合真实营销场景进行案例化、场景化解读,助力销售人员精准把握产品卖点与营销逻辑。

培训组织整个销售人员实地观摩智能化成套产品、智能巡检机械人出产车间及产品展示厅,通过沉浸式参观直观感触公司硬核技术实力与产品主题优势,进一步加强市场推广底气。培训还通过发展专项查核,以考促学、以考验效,检验了全员进建吸收功效。
这次培训有效提升了整个销售人员的专业素养与实战攻坚能力。参训人员纷纷暗示,将以这次培训为新起点,把所学所获转化为启发市场、攻坚突破的现尝试动,全力以赴冲刺2026年市场拓展与业绩增长指标,为公司高质量发展贡献更大销售力量。
(长控公司 陈娜)